"Вы не хотите меняться. Коучинг - не для вас," - таких слов вы никогда не услышите от хорошего коуча. И если кто-то скажет вам подобное, ссылаясь на то, что одной из компонент эффективного коучинга является живость сознания клиента, просто собирайте вещи и уходите. Можете даже хлопнуть дверью.
Дело в том, что живость человеческого сознания это величина, имеющая разные значения в разных областях жизни одного и того же человека. Например, гипотетический Вася Иванов может очень легко принимать и гибко использовать новые методы изучения иностранных языков, проявляя удивительную живость своего сознания, но одновременно с этим он может иметь самую закостенелую позицию по отношению к вопросам взаимодействия со своими родителями, с которыми они не могут договориться даже по элементарным вопросам. То есть, никто и никогда не может утверждать, что вы вообще во всем мыслите ограниченно.
Другой важной характеристикой задач, решаемых коучем, является то, что они содержат в себе множество аспектов. Клиент, поставивший себе задачу, может иметь разную живость сознания по разным аспектам, и коуч должен не только мотивировать клиента на изменения по "живым" аспектам, но и расширить границы остальных.
Таким образом, если вы ставите задачу, значит, вы хотите изменений. Каких и в чём? Поможет разобраться коуч!
Комментариев нет:
Отправить комментарий